2月21日，记者从昭通消防获悉，昭通市消防拯济支队遵从“公然条目、自发报名、同一测评、择优委派”的准则，面向社会公然招录当局专职消防队员187人，详情如下：
此次昭通市消防拯济支队面向社会公然招录当局专职救火员187人，此中：昭通市丛林失火扑救专业队20人；培训基地5人；昭阳区消防拯济大队60人；鲁甸县消防拯济大队25人；巧家县消防拯济大队34人；威信县消防拯济大队15人；盐津县消防拯济大队10人；绥江县消防拯济大队10人；水富市消防拯济大队8人。
（一）基础条目1.拥有中华公民共和国国籍；2.听从宪法和司法，称赞中国带领；3.拥有杰出的人格，渴望从事消防拯济相干使命；4.身体和心绪矫健，应契合《应征公民体格查验准则》；5.司法、法例轨则的其他条目。
（二）岗亭条目1.通讯岗亭：岁数为20周岁以上、30周岁以下，性别为男性，拥有成天造本科及以上学历，电脑操作熟练；优先委派条目：拥有肯定的文字功底、能熟练驾驭办公软件的，有相干2年以上党政组织使命始末或有肯定秤谌作品的，持有国度谋略机等第二级证书、搜集和软件运维、谋略机专业或有本事拿手人才的，无人机操作熟练，可对无人机产物举行平时维修、保护、拼装的，正在一致条目下，可优先委派。
2.驾驶岗亭：岁数20周岁以上、40周岁以下，性别为男性，需持有地方B2及以上驾驶证，无不良驾驶记实，驾驶本事娴熟；优先委派条目：有3年以上从事客车、大货车驾驶员使命始末的，拥有机动车辆、消防器械装置维修本事的，正在一致条目下，可优先委派。
3.战争岗亭：岁数为18周岁以上、28周岁以下，性别为男性，拥有高中或者一致以上学历；优先委派条目：和武警部队退伍士兵、国度归纳性消防拯济步队退出职员、拥有2年以上灭火拯济实战体味的当局专职消防队员，拥有文艺、体育等专业拿手，服役于国度、省、市相干运动队并赢得级别证书或参与赛事得回奖项证书，一致条目下，可优先委派，岁数可能放宽至30周岁。
4.审定考评岗亭：岁数为20周岁以上、35周岁以下，性别为男性，拥有成天造本科及以上学历，平素继承战争员职仔肩务，兼职消防职业本事审定站报名审核、科场监考、实操审核考评等平时使命；优先委派条目：消防步骤操作员中级证书、注册消防工程师证书或具备谋略机筑立维修等相干专业常识及使命始末者，正在一致条目下，可优先委派。
（三）有以下情状职员不得报考1.受过刑事责罚或涉嫌违法违法尚未查清的；2.曾被行政拘禁、收留教训、收留教诲或有吸毒史的；3.被国度组织、职业单元辞职公职或正在组织、企职业单元因违反相合司法法例、次序轨则被迫令辞退的；4.被辞职军籍或正在服役时期受过次序处分的；5.曾因违反消防拯济步队处置轨则被消除合同的；6.有紧张个别不良信用记实的；7.其他不适合从事消防拯济使命的。
（一）使命场所遵从报名意图和培训审核结果，兼顾分派至昭通市各县（市、区）或州里（街道）使命。
（二）使命实质及年华紧要继承继承辖区内失火扑救、归纳应急拯济等使命，并按恳求插足其他防灾减灾救灾职分，实行24幼时消防拯济步队处置、驻勤使命轨造，每月摆设调歇轮歇。
（三）待遇1.实行岗亭工资轨造，全额工资由基础工资、月审核绩效工资、岗亭工资等组成（整体工资待碰见岗亭表）；
2.购六险（养老保障、医疗保障、赋闲保障、工伤保障、生育保障、人事不测侵害险），除此以表正式入职后实际出现好的队员添置住房公积金；
4.正在任时期，出现优异职员推举参与各种培训（蕴涵专业本事培训、处置骨干培训、驾驶员培训、冲锋舟驾驶员、消防步骤操作员职业本事审定等）；
5.契合《国度归纳性消防拯济步队救火员招录手腕（试行）》，使命实际出现优秀的，优先推举参与国度救火员招录；
（一）网上报名报名职员填写《昭通市消防拯济支队公然雇用当局专职消防队员报名备案表》（附件2），于2025年2月26日下昼17时前将电子版（文献定名：姓名+岗亭代码）发送至岗亭表中指定的电子邮箱。网上报名职员讯息填写不完好或不契合雇用条目限度的不予通过，对供给作假报名讯息者取缔报名资历。
（二）资历复审、体能和岗亭合适性测试网上报名职员需领导相干原料，于2025年3月1日上午9时前到昭通市国度水域教练基地（昭通市民族中学对面）参与资历复审、体能和岗亭合适性测试。
1.必备原料：（1）身份证、户口簿原件和1份复印件；（2）结业证（学位证）原件和1份复印件；（3）个别征信记实（通过中国公民银行征信核心盘查）；（4）大专及以上学历的需供给有用的《教诲部学历证书电子注册存案表》；（5）驾驶员应供给B2以上驾驶证原件、复印件。
2.凭据个情面况供给原料：（1）退役注明原料原件和1份复印件；（2）筑功受奖原料（证章、赏赐证书原件及复印件）；（3）格表专业人才相干资历天分证书原件和1份复印件；（4）从事其他使命的出现注明；（5）个别其它相旁证书等。
3.体能和岗亭合适性及心绪测试：参照《国度归纳性消防拯济步队救火员招录体能测试、岗亭合适性测试项目及准则》推广。体能测试科目为：2分钟俯卧撑、10米×4往返跑、1000米跑3个科目；岗亭合适性测试科目为：原地登攀六米拉梯、拖拽2个科目。每个科目实行量化评分，并对个别归纳得分举行量化排名。
（四）体格查验（以报告年华为准）考生通过口试后，凭据报考职员总成果由高到低按单个岗亭招录方针人数与该岗亭参与体检人数1：1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不足格的，取缔进入下一合头资历，空白岗亭挨次递补。体检由昭通市消防拯济支队同一结构，体检不足格者可申请一次就诊复检，以病院出具的复检结果为准。体检（含就诊复检）用度由报考职员自理。遵从《应征公民体格查验准则》体检，体检流程中，报考职员应领导自己身份证。
（五）政事审核接纳函审形式举行，中心知道侦察人选的思思政事、研习糊口、有无违法违法记实（或违法嫌疑尚未查清）和其直系支属（或对自己有较大影响的旁系血亲）是否有从事损害国度、社会安笑举止等方面的情景。政审侦察中如有格表情状难以确定，遵从国度归纳性消防拯济步队救火员招录的相合做法举行认定。政审不足格空白岗亭挨次递补。
（六）公示（以报告年华为准）拟聘请职员名单通过昭通市消防拯济支队大多号举行公示，公示期七个使命日。
1.结构展开不少于1个月岗前纠集培训，半途因为个别性理申请退出的、因违反处置轨则被辞退的，培训时期膳食费、被装费、耗材费均由个别继承；
2.培训终了后对一共拟聘请队员举行纠集审核（蕴涵体能审核、本事审核、表面审核），审核归纳评定及格者正式聘请；培训审核不足格或有其他不适宜从事消防拯济使命情状的，将予以落选。
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